HAVER & MAILÄNDER ist die attraktive Alternative zur Großkanzlei. Wir sind immer auf der Suche nach neuen Kolleginnen und Kollegen, die hervorragend ausgebildet sind, Begeisterung für die anwaltliche Tätigkeit mitbringen und vorankommen möchten. Denn genau das zeichnet uns aus. Bei uns gibt es keine festgefahrenen Karrieremodelle, sondern flexible Lösungen und eine individuelle Aus- und Fortbildung. Wir fördern die selbständige und individuelle Entwicklung jedes Einzelnen und sind daran interessiert, dass junge Kolleginnen und Kollegen früh Verantwortung im Mandat und in der Kanzlei übernehmen. Wir sind ein Team, in dem man sich gegenseitig unterstützt und voneinander lernt.
Gemeinsam ist man eben immer stärker. Und wir sehen nicht nur die Anwältin oder den Anwalt, auch der Mensch dahinter ist uns wichtig mit all seinen Interessen und seinem familiären Umfeld. Aus diesem Grund legen wir großen Wert auf einen angemessenen Ausgleich zur beruflichen Tätigkeit. Teilzeitmodelle auf Associate- und Partnerebene sind bei uns deshalb gelebte Realität, ebenso eine attraktive Vergütung und konkrete Aussichten auf eine zeitnahe Aufnahme in unsere Partnerschaft.
Sagt Ihnen all das zu? Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich initiativ oder auf eine unserer Stellenausschreibungen. Alle Informationen finden Sie in unserer Karrierebroschüre "BESTE AUSSICHTEN".
